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HR Manager 외
외국(독일)계 자동차 부품 제조업
◈ 모집부문 (1)
- HR Manager (차장-부장급)
◈ 담당업무
- 인사 관리 체계 정립 및 실무 운영
- 교육 체계 정립 및 실무 운영
- 조직 활성화 및 복리후생 제도 기획 및 운영
- 인사 평가 제도 기획 및 운영
- 연봉 설계 및 보상 체계 기획 및 운영
- 총무 관리 체계 정립 및 실무 운영
◈ 자격요건
- 대졸(4년제) 이상
- 해당 경력 13년 이상
- 영어 : 상급 (영어 인터뷰 및 독일 HR 임원과 인터뷰 진행)
- 나이 41세 이상-45세 이하 선호 (1979년-1975년)
- 성별 : 남,여 무관
◈ 우대사항
- 노동법 관련 대응 경력자 우대
- 제조업 (자동차,자동차 부품, 가전제품 등) 외국계 기업 근무자 우대
◈ 모집부문 (2)
- R&D manager (부직포 )팀장 (부장급)
◈ 담당업무
- Understand customer expectations on to be manufactured product
- Monitor and evaluates project and department progress and result
- Develop concepts, products and solutions by working with related department
- Suggest training tools to enhance team performance and skill development
- Determine and execute improved technologies requested by customers
- Manage customer relationships and perform Review, Customer visits and Product testing
- Investigate new technologies.
- Document all phases of research and development.
- Support Director to hire and develop R&D personnel
- Lead key projects with R&D members to support business goals
◈ 자격요건
- 대졸(4년제) 이상
- 해당 경력 12년 이상
- Bachelor's degree in Science and engineering or an equivalent qualifications is required
- Textile and chemical knowledge
- A working knowledge of filtration theory
- Test machine operating skills
- Conflict resolution caused by suppliers, competitors and customers
- English proficiency is required
- Creative problems solving skills / Excellent communication skills
- 나이 41세 이상-45세 이하 선호 (1979년-1975년)
- 성별 : 남,여 무관
◈ 근무지
- 서울(강남) / 경기도(평택) : HR Manager
(일주일 중 서울,평수 근무일수 : 서울 2일,평택 3일), 차량운행보조금 (통행료,주유대) 지원
- 경기도 (평택) : R&D manager (부직포 )팀장

학력:대졸이상, 성별:무관, 외국어:무관
직급/직책:차장-부장급

담당컨설턴트: 박희성 이사
연락처: 02-2177-9824
이메일: phs@banseog.co.kr